2018年人社局部门预算公开情况说明

   一、单位基本情况
    清新区人力资源和社会保障局是区财政全额拨款行政单位，2018年，局机关行政编制23名，实有在职23名；后勤编制3名，实有在职4名（含监察大队）；退休人员12名。列入部门决算编制的合并单位有2个，区劳动保障监察大队编制13名，实有在8职名；区人才资源管理办公室编制5名，实有在职4人；下属单位区劳动就业服务中心编制11名，实有人员10名，退休人员6名；区职业技能鉴定指导中心编制4名，实有在职人员4名，退休人员2名。

    二、部门预算情况说明
     2018年一般公共预算财政拨款收入1031万元，一般公共预算财政拨款支出1031万元，比2017年预算增加138.45万元；其中：基本支出和项目支出1031万元，比2017年预算增加138.45万元，主要原因是工资上调社保公积金缴费增加等，主要用于保障本单位在职人员工资福利及社会保险缴费，离退休人员离退休费及生活补助，保障部门正常运转的各项商品服务支出；2017年政府性基金预算收入0万元，政府性基金预算支出 0万元。 
    三、“三公”经费情况说明
     2017年“三公”经费预算25万元，比2017年预算减少1.5万元。其中：因公出国（境）费用0万元；公务接待费11万元，比2017年预算减少3万元；公务用车运行维护费14万元，比2017年预算增长1.5万元；公务用车购置费0万元， 主要原因是公车改革，取消公务车辆支出。

                    清远市清新区人力资源和社会保障局

                     2018年1月31日